7月3日，當6名農民工拿到工資的那一刻，他們緊握圖們市公安局石峴派出所民警的手。

6月25日，6名神色焦急的四川彝族農民工走進石峴派出所， 反映遭遇的薪資問題。民警詳細詢問發(fā)現(xiàn)，這起薪資糾紛的根源在于農民工與涉事公司對施工面積的核算存在異議。農民工們認為，自己實際完成的施工面積比公司認定的要多，按照約定的工資計算方式，公司實付的工資明顯過少。民警深知，農民工背井離鄉(xiāng)，靠辛勤勞動養(yǎng)家糊口，被薪資問題困擾不僅會影響他們的生活，還可能引發(fā)社會問題。

想群眾所想、急群眾所急。為了幫助農民工盡快解決“煩心事”，民警帶領他們前往圖們市相關職能部門，積極協(xié)助他們依法維權。同時，考慮到這起薪資糾紛涉及法律、勞動權益等多方面問題，為了從根本上解決矛盾，石峴派出所果斷啟用“三所聯(lián)動”機制，并及時將情況上報至圖們市石峴鎮(zhèn)綜治中心。

石峴鎮(zhèn)綜治中心高度重視這起薪資糾紛，迅速組織召開聯(lián)席會議，邀請律師、司法所工作人員和派出所民警共同參與，充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，對這起薪資糾紛進行了深入分析和研究。經(jīng)過充分討論和協(xié)商，各方達成共識，決定采取聯(lián)合行動，通過實地測量的方式，共同推動糾紛的解決。

7月1日，在民警的陪同下，一場耗時10個小時的施工面積測量工作正式展開。從早上9點到晚上7點，民警、農民工和涉事公司工作人員在施工現(xiàn)場認真測量每一處施工區(qū)域。在測量過程中，民警始終保持公正、客觀的態(tài)度，確保測量結果真實可靠。經(jīng)過一整天的努力，施工面積測量完畢，雙方對測量結果與應付薪資都表示認同。最終，涉事公司于7月3日支付了農民工的工資。

這起薪資糾紛得到圓滿解決，實現(xiàn)案結、事了、人和，是石峴派出所開展“三所聯(lián)動”機制的一次生動實踐，也是公安機關認真負責、持續(xù)跟進矛盾糾紛、從源頭化解問題的具體體現(xiàn)。石峴派出所全程參與、積極協(xié)調，以實際行動踐行了“人民公安為人民”的莊嚴承諾，更充分發(fā)揮了公安機關在維護社會穩(wěn)定中的重要作用，贏得群眾的信任和贊譽。

延邊日報全媒體記者 馬 楠