10月28日，延吉市2023年新招聘的104名社區(qū)工作者專職崗位人員（以下簡稱“社工崗”）參加崗前培訓(xùn)。至此，延吉市78個城市社區(qū)和2個鎮(zhèn)管社區(qū)“社工崗”人員達(dá)到645名。

“社工崗”是指在社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會和社區(qū)服務(wù)站專職從事社區(qū)管理和服務(wù)、與街道簽訂服務(wù)協(xié)議的工作人員。為打造一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良、能力突出、群眾滿意的社區(qū)工作者隊伍，延吉市于2021年制定出臺《延吉市關(guān)于開展社區(qū)工作者隊伍職業(yè)化專業(yè)化建設(shè)的實施意見》，并按照職業(yè)化、專業(yè)化目標(biāo)，面向社會公開招聘“社工崗”工作人員，并結(jié)合延吉市實際，加強規(guī)范管理，注重教育培訓(xùn)，著力建設(shè)一支政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、服務(wù)水平高的專業(yè)化、職業(yè)化“社工崗”人員隊伍。

延吉市本年度的“社工崗”招聘工作于8月啟動，經(jīng)過公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用，于近期確定最終上崗名單。為確保這些新招聘人員能夠盡快提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和基層治理工作能力，延吉市進(jìn)行了崗前集體培訓(xùn)。邀請延邊大學(xué)知名教授和延吉市一線優(yōu)秀社區(qū)書記授課，采取專題輔導(dǎo)、現(xiàn)場授課與經(jīng)驗交流相結(jié)合的方式，從提升公文寫作技巧、社區(qū)治理效能，到激發(fā)社區(qū)服務(wù)能力和新時期社區(qū)重點難點工作典型案例等方面，與“社工崗”新人進(jìn)行了分享交流。

“社區(qū)是社會治理的最基層，也是服務(wù)群眾的第一線，我將帶著培訓(xùn)所學(xué)和前輩經(jīng)驗步入崗位，盡心盡力為社區(qū)群眾服務(wù)。”“社工崗”新人小劉聽課很投入、記得很認(rèn)真，還與同學(xué)交流心得。她表示，要把課上所學(xué)運用到日常工作中，不斷提高為民服務(wù)本領(lǐng)，為群眾幸福生活貢獻(xiàn)力量。

延邊日報全媒體記者 肖玉敏